入社のきっかけは､学生時代に参加したインターンシップでした｡先輩に同行して現場を見学する中で､施工管理という仕事の奥深さや､良いものづくりのために必要な｢見極める力｣を肌で感じることができました｡何より印象的だったのは､面接の雰囲気です｡私の話を真摯に聞いてくださり､飾らない本音で語り合えたことで､｢ここなら建築の知識を活かし､自分を成長させられる｣と感じて入社を決めました｡

入社2年目となり､現在は耐震工事やリニューアル工事などの改修案件を数多く担当しています｡建物が少しずつ形を変え､完成へと向かう様子を間近で見られるのは､この仕事ならではの醍醐味です｡最近では､職人さんとのコミュニケーションに大きな手応えを感じています｡単に指示を出すのではなく､相手の視点に立って考え､どう伝えれば理想の｢納まり｣を実現できるか｡試行錯誤の末に思い通りの形になり､建物全体の価値が高まった瞬間､大きな達成感に包まれます｡

私はもともと話すことが得意な方ではありませんでした｡しかし､当社には｢わからないことは､解決できるまで全員で助け合う｣という風土があります｡
現場で対話を重ねるうちに､技術だけでなく伝えるスキルも磨かれていくように感じます｡知識や技術はもちろん､人としてのコミュニケーション能力も鍛えられる｡そんな環境が､平和建設にはあります｡

まずは現場のすべてを一人で完結できる管理能力を身につけることが目標です｡周囲から頼られたとき､先輩方のように瞬時に的確な答えが出せる存在になりたいですね｡特に安全管理は現場の要｡確実に､誠実に､一つひとつの知識を積み上げ､資格取得も含めてプロとしてのレベルをさらに高めていきたいと考えています｡

休日はリフレッシュを兼ねて､釣りに出かけたりもします｡当社には釣り好きのメンバーがいて､時には先輩に誘われて一緒に海へ出かけることも｡仕事以外でのメンバー同士のつながりが､結果として現場でのスムーズな連携や､より良いものづくりにつながっていると感じています｡